Workjoy

Vi skaber ægte arbejdsglæde

- med tillidsbaseret ledelse

Læs hvordan vi gør det

De varmeste anbefalinger
Det var et meget spændende oplæg og Jacob var virkelig god til at formidle budskabet og gøre det relevant for os, selvom vores situation er meget anderledes end den f.eks. er på en almindelig arbejdsplads. Han var god til at sætte sig i vores sted og nysgerrig og meget sympatisk. Vi sender de varmeste anbefalinger.
- Dorte Skipper Martinussen - www.fddb.dk
Interessant og operationelt
Jacob som forfatter formår i en flydende stil at gøre emnet nærværende, interessant og operationelt. Vi har afprøvet principperne i det forgangne år og det virker … Læs den!
- Michael Hoffmann, Butikschef, Home
Det virker!
Det er nu anden gang vi benytter Workjoy i forbindelse med at holde fokus på arbejdsglæden og jeg kan kun sige én ting: Det virker!
- Henrik Nielsen, KKFO leder, Ørestad Skole
En fantastisk oplevelse
Det gjorde det meget håndgribeligt og nemt at blive nysgerrig på og arbejde videre med... Vi oplevede, at Jacob fremstod meget professionel, direkte og ærlig i din tilbagemelding til os, det gav en tryghed i gruppen, som er vigtig når man taler om disse, til tider, lidt følsomme oplysninger.
- Nanna Kofoed Øhrgaard, Skoleleder, Sorø Privatskole
I øjenhøjde med alle
Jeg kan varmt anbefale Jacob, da han er humoristisk, uhøjtidelig og i øjenhøjde med alle. Så ønsker din virksomhed at sætte fokus på arbejdsglæde, så er Jacob et rigtig godt bud.
- Brian Eskildsen, Afdelingsleder, SEF Energi
Cool tilgang
Det har været arbejdsglæde på højt plan. Jacob Lejbowicz har en total cool tilgang til emnet, fedt at få vendt verdenssituationen og få dine input. Jeg har hver gang gået fra vores seance med god energi og glad i låget
- Berit Jørgensen, Administrationschef, MJ-service
Omsorgsfuld
Hvis din virksomhed trænger til et arbejdsglædeboost kan jeg varmt anbefale Jacob. Han er autentisk, ærlig, udfordrende på en meget omsorgsfuld måde.
- Lene Dahl, Master Coach

Det skal være fedt at gå på arbejde

Arbejdsglæde handler ikke om kage, balloner og high-fives.

I stedet skal der skabes en friheds følelse, i det arbejde vi udfører.

Når vi føler os frie, med glæde til selve arbejdet vi udfører, så leverer vi fantastiske resultater.

Workjoy kan skabe ægte arbejdsglæde alle steder, fordi det handler om os som mennesker, og måden vi taler sammen.

Ønsker I mere arbejdsglæde?

Vil I skabe mere arbejdsglæde, hvor glæden ved selve udførelsen af arbejdet, bliver det primære. Så er der flere veje til at opnå dette, også uden at det koster en bondegård.

I kan f.eks. starte med et foredrag, hvor I får værktøjer til arbejdsglæden. Her får I den smagsprøve, som formentlig gør jer mere sultne.

Kommunikations kursus er også en blid opstart, det er forståelsen af ens eget ansvar i forhold til kommunikationen.

Leder kursus eller et forløb, er her hvor hele arbejdspladsen, kommer til at mærke kulturen ændrer sig. Handlinger fra ledelsen har den største effekt, på vores arbejdsglæde, det vigtigste er at lederen selv har arbejdsglæden, så “smitter” det endnu mere.

Uanset hvad I vælger, så bruger jeg mit eget værktøj, Tillidsbaseret ledelse, som er konkrete handlinger, ikke bare ord og endnu en bog til hylden bag skrivebordet.